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广州市人力资源市场服务中心
地址:广州市白云区三元里大道1278号
电话:020-86322863 86322833
传真:020-86322830

 
广州市技能人才信息应用研究项目采购公告
发表时间:2016-09-23 09:28:20 浏览人数:1223

一、采购单位

        (一)名称:广州市人力资源市场服务中心

        (二)地址:广州市白云区三元里大道1278-1280号。

二、采购项目与编号

       (一)项目编号:XQBH201608260020

       (二)项目名称:广州市技能人才信息应用研究项目;

       (三)最高限价:人民币16.5万元;

       (四)资金来源:财政资金。

三、采购内容

        广州市技能人才信息应用研究(详见附件1)

四、报名方式

        (一)符合资格的供应商应当在2016年10月28日下午4:30前到广州市人力资源市场服务中心(地址:广州市三元里大道1278号)提交资料。

        (二)报名需提交的资料:营业执照副本/事业单位法人登记证,相关项目经验合同要点复印件并加盖公章。

        (三)联系方式:采购人:梁先生;电话:86322802

五、对供货商资格要求

        1、供货商要求为国内独立的事业单位法人或国内合法注册登记的综合性社会科学专业研究机构;

        2、拥有10人以上稳定的研究团队,其中副高职称以上不低于5人,团队负责人须正高职称;

        3、团队须具有丰富的城市经济、人力资源、监测预警领域的研究经验,2012年以来应至少完成过一个市级以上(含市级)的课题研究项目.

        4、不接受联合体报价。

六、报价截止时间及地点

        1、递交报价文件时间:2016年10月24日上午9:00-10月28日下午4:30;

        2、开标地点:广州市三元里大道1278号。

七、报价提交材料(一式三份)

        报价提交材料一式三份,密封包装,封口处加盖公章,材料内容应包括但不限于下列部分:

        文件目录;

        报价函;

        详细报价清单;

        报价人基本情况表;

        事业单位法人证书复印件或企业营业执照副本复印件;

        报价人获有关部门颁发的认证证书;

        相关信誉证明资料;

        报价响应与询价文件差异一览表;

        重要指标响应一览表;

八、报价人有下列行为之一的,采购人可以取消其报价和中标资格:

        (一)逾期交报价文件、提供虚假资料和信息,或不能兑现报价承诺;

        (二)已破产、停业清理,或已成为宣告破产诉讼的主体;

        (三)已被认定犯有专业行为方面的罪行,或被证明犯有严重专业渎职罪;

        (四)没有履行有关纳税人的义务。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

附件  1

 

广州市技能人才信息应用研究项目需求

 

一、项目建设背景意义

技能人才是建设现代产业体系过程中科技向生产力转化过程中的枢纽、是企业创新发展和产品升级的基础、是推动中国制造战略实施的重要力量。近年,广州加快打造符合产业发展需求的人才结构体系,先后出台了一系列人才引进、培养的资助政策,着力引进和培育适应产业发展需求的技能人才。十二五期间,广州人才数量和质量实现跨越式发展,全市大专以上人才、专技人才、技能人才总量分别达到303万、149万、226万人,高技能人才队伍不断壮大,占技能劳动者总量31%。到2020年,人才资源总量达404万人,专业技术人才达195万人,技能劳动者达到281万人,高技能人才占持证技能劳动者总量的32%。
鉴于目前全国和广州市经济社会发展的现实情况,《广州制造2025战略规划》的出台明确三大发展定位,贯彻落实省委省政府提出珠江西岸装备制造业产业升级的战略任务,打造广东制造“最强大脑”和装备“出海口”。技能人才作为国家和地区经济发展、社会进步所需要的核心力量,广州率先启动对技能人才信息应用研究即能客观科学地反映技能人才队伍的现状及对经济发展的影响、分析产生问题的深层次原因、提出解决的思路与对策,为提出具有可操作的政策提供数据支撑和预测预警工作,因而提出启动建设此项目。

二、研究内容

(一)项目研究内容
1.启动建设技能人才信息数据指标研究,形成《广州市技能人才信息应用研究可行性分析报告》,为我市技能人才队伍建设的深入实施提供数据参考和政策建议。
(二)项目研究方法
1.理论模型优化。
2.抽样调查与指标筛选研究法。
3.比较研究法。
4.行动研究法。

三、项目要求

(一)项目完成时间要求:须在2016年12月31日前完成。
(二)质量要求
1.科学性。能总体把握广州市技能人才发展趋势,准确剖析发展现状及瓶颈,提出的对策建议是合理的且具有较好的创新性。
2.政策性。要与国家、省和广州市相关规划、政策相衔接,不能出现明显的矛盾。
3.可行性。要符合广州市人力资源市场发展实际,所提出的指数模型和对策建议要切实可行。
(三)版权要求
报价方须对所有成果、产品的知识产权负有瑕疵担保责任,因使用未被授权使用的技术、组件等知识产权问题引起的纠纷由报价方自行承担,采购人不承担因此产生的任何责任。
除报价人有在合同中明确注明的已有知识产权的内容外,本项目的知识产权和版权归属采购方独有。涉及双方共同研究开发项目的知识产权由双方共享。
(四)人员要求
报价人需根据项目实施任务的划分和描述,提出项目实施团队的组织架构和主要职责和工作说明。
报价人必须保证项目组人员和角色充足,项目组成员稳定,不得随意更换,在报价阶段明确的主要项目组成员原则上必须在实施阶段参与本项目的工作。
报价人的项目组所有成员须认真负责,具有良好的合作精神。应具备丰富的本地实施经验和良好的技术背景,能够及时解决项目过程中的问题。
四、付款方式
双方签订合同时协商确定。

 

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